招賢納士

招聘職位：銷(xiāo)售

招聘人數(shù)：5名

崗位職責(zé)：
1、依據(jù)銷(xiāo)售經(jīng)理下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo)，制訂本地區(qū)的發(fā)展計(jì)劃。
2、組織制定區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃，以完成大區(qū)下達(dá)的區(qū)域銷(xiāo)售任務(wù)；
3、依據(jù)公司銷(xiāo)售計(jì)劃，確保本區(qū)域直銷(xiāo)的數(shù)量和質(zhì)量，并直接管理本區(qū)用戶的建立和發(fā)展。
4、負(fù)責(zé)向客戶傳達(dá)公司至新的銷(xiāo)售政策和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息,負(fù)責(zé)本區(qū)客戶有關(guān)信息的收集、整理和反饋。
5、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理協(xié)同經(jīng)銷(xiāo)商制定渠道管理措施；
6、按企業(yè)的回款制度及時(shí)催收或結(jié)算貨款，及時(shí)回籠資
崗位要求：
1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、熟悉區(qū)域銷(xiāo)售渠道和運(yùn)作模式；
3、優(yōu)異的團(tuán)隊(duì)管理能力；
4、良好的責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力。

招聘職位：研發(fā)助理

招聘人數(shù)：5名

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)對(duì)原材料、過(guò)程產(chǎn)品、成品以及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中所有需要進(jìn)行化學(xué)及其他實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目進(jìn)行抽樣檢查以驗(yàn)證產(chǎn)品的符合性；
2、按照規(guī)定的實(shí)驗(yàn)規(guī)范進(jìn)行操作，對(duì)實(shí)驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行記錄和分析，負(fù)責(zé)簽署實(shí)驗(yàn)結(jié)果報(bào)告交各有關(guān)部門(mén)；
3、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中進(jìn)行化學(xué)實(shí)驗(yàn)的項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽樣，加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)控確保生產(chǎn)過(guò)程處于受控狀態(tài)；
4、負(fù)責(zé)做好內(nèi)部實(shí)驗(yàn)儀器、設(shè)施、模具的保養(yǎng)工作，確保測(cè)試實(shí)驗(yàn)結(jié)果準(zhǔn)確可靠；
5、做好各實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目原始記錄匯總、整理工作并按記錄管理規(guī)定進(jìn)行歸檔妥善保管；
崗位要求：
1、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的工作態(tài)度，積極努力完成部長(zhǎng)交辦的工作任務(wù)；
2、具有較深厚的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、熟練的操作技能和豐富的質(zhì)量檢測(cè)與化學(xué)分析試驗(yàn)的豐富經(jīng)驗(yàn)；
3、觀察事物敏銳，具有很好的分析判斷能力，對(duì)檢測(cè)和試驗(yàn)作出的結(jié)論準(zhǔn)確無(wú)誤，工作精益求精；
4、堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正、嚴(yán)格執(zhí)法、不徇私情；